企业员工上班迟到检讨书

时间:2023-12-31 21:53:22
企业员工上班迟到检讨书

企业员工上班迟到检讨书

在有过错的情况下,为了避免今后再出现此类事件,我们要通过写检讨书来反省,在写检讨书时要注意用语,切忌自由散漫。你还在为写检讨书而苦恼吗?下面是小编整理的企业员工上班迟到检讨书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

企业员工上班迟到检讨书1

尊敬的领导:

我错了。

因为XXXXXX(迟到原因)而造成本人今天(时间)上班迟到,虽然实在是客观原因所导致,但是,本人深知上班迟到而影响了单位的工作效率,同时,给其它同事带来负面影响。也对不起单位和领导对本人的一再关心和栽培。

在此,本人表示对单位和领导作出深刻的检讨!另外,本人保证,从今天开始,本人一定早到晚归,认真作好本职工作,为本单位的发展贡献自己的青春和热血。

  检讨人:XXX

  时间:20xx年X月X日

企业员工上班迟到检讨书2

尊敬的领导:

您好!

通过您的这次批评让我明白上班迟到是不利于自身发展的,作为企业员工本应该兢兢业业地做好自身的各项工作并严格要求自己,然而我却因为自身的疏忽导致迟到的问题出现着实需要被批评,虽然内心对此感到很愧疚却还是需要进行深刻的检讨才行。

回顾这次迟到的经历自然是感到有些沮丧的,虽然以往我没能在工作中取得多大成就去也自诩是不会犯错的企业员工,但这次迟到的问题对我来说却是很沉重的打击,这说明我在毫无成就的情况下还因为上班迟到给企业造成了不好的影响,须知良好的工作氛围想要建立起来本就是不容易的事情,更何况这次迟到造成的负面影响也会影响到同事们对工作的看法,若是不能够严厉惩罚并让大家认识到迟到的下场则容易形成不良风气,因此我在意识到迟到的危害性以后便坦诚向领导交代自身的过失,主要还是希望能够通过对自身的惩罚让我更加深刻地意识到迟到的错误。

对我而言尽快改正错误并让领导见证自身的决心才行,须知迟到的行为对于员工的职业发展而言没有任何的益处,我在反思的同时也要通过行动来弥补自身存在的缺陷,至少我明白这次迟到的原因在于自己思想方面的不重视,或者说是长期在工作中的安逸让我缺乏危机意识,殊不知工作中即便是些许的疏忽都要可能造成严重的后宫,正如这次迟到让领导感到失望的事情是不利于自身发展的,联想到以往领导在工作中的栽培也让我对此感到十分惭愧。

相对于对迟到问题的反思来说更应该采取行动进行弥补,我也相信自己在体会过迟到的滋味以后不会愿意再次尝试,毕竟这种违反公司规定且让领导感到失望的做法本就不利于自身的发展,所以我得严格要求自己并通过今后工作的完成来消除迟到造成的负面影响,正因为重视自身的工作才不愿意让领导对此感到失望,所以我也希望领导能够谅解自己这次迟到的过失并给予改错的机会,至少意识到自身错误性的我会在今后的工作中投入更多的精力。

不得不说这次迟到对我来说着实是有害无益的事情,但值得庆幸的是领导的批评让我更深刻地意识到自己在近期的工作中存在哪些不足,所以我会调整好自身的状态并在工作中严格遵守公司的各项规定,希望在往后的工作中能够不再出现迟到的状况并为企业的发展贡献更多力量。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工上班迟到检讨书3

尊敬的领导:

您好!

针对我这段时间多次上班迟到的事情,我深深的感到自责和惭愧,我对您对公司也感到深深的抱歉,我在这里对您说声对不起。这件事情是我做的不对,我也在深深的懊恼和忏悔中,对于您给我的惩罚,扣了我这个月的全勤奖,我也毫无怨言的接受。对于这次的事情,我做出以下的检讨:

第一,规矩问题。没有轨迹不成方圆。每个公司都有自己的规章制度,而对于上班的时间和下班时间的规定是这个规章制度中最基础不过的存在了。在我第一天上班的时候,公司的员工就已经跟我说清楚了上班的时间,我也明确的表示我听到了,可是我还是没有能遵守公司的这个制度,早上能准时的到达公司,准时的开展自己的工作。这是我的失职,是我对公司规矩的一种蔑视,我很抱歉。

第二,态度问题。俗话说:“事不过三”。对于不好的事情、需要改正的事情,一次两次可以,但是出现了第三次,那就是自己的态度问题。我这段时间已经是多次上班迟到了,我已经深刻意识到了,这是我的态度问题。在第一、二次的时候,同事还提醒我以后不要再犯,我嘴里答应的好好的,却还是有下一次。我知道这是我的态度已经严重滑坡,虽然这不是我的本心,我也想着不能迟到,但是到了公司,发现还是迟到了。这种事情都是只看结果的,迟到了就是迟到了,也不会管你是什么原因迟到的。所以我更应该意识到这是我本身的问题,我深刻检讨着。

第三,影响问题。因为我的这种行为,给公司带来负面的影响,是我的不对。对公司的其他员工有一个带头的负面影响,我很抱歉,希望公司的其他同事不要学我,这种屡教不改的行为是不能被提倡的,我自己也很惭愧。还给公司新来的同事留了不好的印象,影响到新同事对公司的整体印象,这是很大的不利影响,我自惭形秽,影响到公司,我很抱歉。

我知道,对于我上班多次迟到的行为,已经对自己、对其他的同事,甚至对公司都有了不好的影响,我的心理也不是滋味。但是我还是想领导您能再给我一机会,对于这种行为,我以后不会再犯,我一定会改的。我保证,以后不迟到不早退,努力的完成自己的工作,希望您能监督,再给我一次机会吧!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

企业员工上班迟到检讨书4

尊敬的领导:

您好!

今天我上班迟到了,首先在这里表示深刻的自我检讨!

我怀着深深地愧疚和懊悔给班主任您写下这份检讨书,以向您表达我迟到这种行为的深刻认识。同时您对于工作的尽职尽责也让我深深地敬仰,谢谢您在发现我未到后的及时电话通知。

迟到这件事,说起来不大也不小,不管是什么原因,对于一个职场人来说上班打卡迟到就是不好的,而对于从事银行这种严肃性工作的单位更加是个不好的影响,准时上下班虽然是一件看起来很小的事情,但是却彰显了立身职场的态度以及细节的注意。老子有句格言:天下大事必作于细,天下难事必作于易”。要成就一番大事业,要有所作为,要获得硕大的胜利果实,就要从身边的小事做起,随 ……此处隐藏6159个字……自觉遵守企业的规定。上班迟到这件事情,是我做的不对,我违反了企业“不能迟到早退”明码规定,您扣除我这天的全勤作为我的处罚,我完全能接受。

因为前一天晚上有私人活动,玩的太嗨回家的时候已经很晚了,直接导致第二天早上起不来,最终造成上班迟到这种行为出现,这是我的过错。我不应该在知道第二天要上班的情况下,还放任自己晚上玩的很晚才回家,倒追第二天起不来,影响了上班的时间,造成了对企业不好的影响,这是我的失误。以后绝对不会再犯,我以后会规划好自己的时间,不会再让私人的事情影响我工作了。

企业有企业的规定,规定就是为了约束企业员工各方面的行为的。我进入企业的第一天就已经通读了企业的相关制度,对制度都已经熟记于心,但是还是因为各种原因,没有很好的遵守,给企业的其他员工造成了不好的影响,这是我的失职,带坏了企业的风气,我以后会改正的。

作为企业的一员,我现在应该把重心放在工作上,努力的工作,努力为企业贡献自己的一份力量。对此我做出如下承诺:

第一:以后我不再做出任何违反企业制度,不会再迟到也不会早退。在上班期间,做好自己的本职工作。将自己手上的事情做好,为我们这个部门甚至是企业贡献出属于自己的那份力量。

第二:工作的同时,也会努力的提升自己的能力。多想前辈学习,要做到多看多听多想,提高自己的工作效率,不懂的问题,主动的去请教领导,提升自己的同时也能帮助到企业,为企业的业绩作出自己的那份贡献。

第三:坚决不做企业的反面教材,认真的执行企业的规章制度,要养成良好的习惯,以后每天都会早到10-15分钟,做好当天工作的准备,认真的完成自己的工作。

对于我上班迟到的行为,我已经进行了深刻的反省和检讨,我为了我这种不利于自身发展的行为感到深深的自责和愧疚,我保证没有下一次,希望领导能再给我一次机会,也欢迎领导的监督。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工上班迟到检讨书14

尊敬的领导:

您好!

这次因为上班迟到的问题违反公司规定让我感到很抱歉,我明白迟到的问题往往会造成十分恶劣的影响,可惜的是我没能引起重视以至于这类问题发生在自己身上,面对领导失望的目光也让我意识到自己的确是懈怠了许多,即不重视迟到的问题以至于这类状况发生,我也应该好好检讨迟到的原因并希望能够不再犯错。

首先我得明白保证自己不迟到是每个员工都应尽的职责,而且每天需要处理的事务有很多自然不能因为迟到影响到自己的状态,事实上通过对迟到原因的分析让我对此感到很惭愧,我也明白面对迟到的过失唯有在认错以后积极承担责任才行,寻找借口来搪塞领导不过是对自己的不负责罢了,若是迟到的问题迟迟得不到解决只会导致自己难以获得领导的认可,扪心自问承蒙领导信任的情况下还出现上班迟到的状况难道不会感到惭愧吗?事实上愧疚的情绪早已充斥心头从而让我对这次迟到感到很后悔。

其次我应该明白迟到对自身的职业发展而言是有害无益的,我应该向其他同事学习并从中认识到自己的错误之处,在我看来也许是近期的工作状态不太好的缘故才会导致迟到吧,尤其是晚上没能合理安排自身的时间以至于没有休息好,在加上赖床之类的毛病导致我早上难以起来,殊不知这种对待工作不够负责的做法很容易导致自己遭受损失,正如这次迟到便是我睡过头的结果自然会对此感到惭愧,得益于领导的批评让我清醒地意识到迟到对自己的工作将会造成怎样的负面影响。

现如今我应该牢记领导的教诲并改正迟到的过失才行,一方面我要端正态度并将精力都放在今后的工作中去,毕竟这次因为迟到造成了恶劣的影响自然要努力将其消除才行,无动于衷的做法只会导致自己在工作中让领导和同事们感到失望才行。另一方面则是保证不再迟到并以严格的要求来约束自己,考虑到这次上班迟到完全是自己不重视公司规定造成的结果,因此我得牢记教训并在工作中做到严格遵守公司规定才行,而且我也得践行自己的承诺并在以后的工作中做到不再迟到。

我已经通过这次教训意识到迟到将会造成怎样的危害性,为了在工作中重获领导的信任还是认真履行好自己的职责比较好,而且我也要合理安排好自己的时间以免因为熬夜导致早上睡过头,另外我会改掉赖床的不良习惯并争取不会再出现迟到的状况。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工上班迟到检讨书15

尊敬的领导:

您好!

今天,我又一次犯下了低级的错误——上班迟到,这已经是我这一个月里第三次迟到了,如果说前两次迟到是因为其它因素干扰的话,那么这一次我真的是没有什么理由再来给自己开脱了,在这里,我也要坦白一下自己的错误,今天我之所以又一次的出现了迟到的情况,完全是因为个人的原因,和其它事物没有任何关系。一个员工在短短的一个月里上班迟到如此频繁,的确是有点不太符合常理了,又或者说明了这名员工的思想出现了一些小问题,不然任何一名有着上进心、责任心的员工都不应该出现这样的情况。

在此,我要好好地向领导您说明一下我的情况。在今天早上的时候,我原本已经被自己的闹钟给闹醒了,但是我觉得时间还比较多,所以我就又躺着咪了一小会,可就是这样的一个小举动,让我错过了上班的时间点,等到我意识到自己好像趟过头了之后,已经比我平日起床要晚上了二十分钟了,这吓的我赶忙用最快的速度把一切事情给做完了,直奔车站,只可惜我速度再快也快不过时间的流逝,任凭我如何着急也已经晚了,等我赶到公司时已经迟到了几分钟了,这让我羞愧的都不好意思和同事们打招呼了。我知道,这已经是我第三次的迟到了,所以我明白自己肯定是要遭受一些处罚了,不然我都不会涨一些记性。扣奖金显然是不能给我一个教训了,所以这次我是受到了领导们的批评,这让我是真的彻彻底底的记住了这件事情。

咱们公司有不少的员工,他们都没有像我这样如此频繁的出现迟到,哪怕迟到一次也是因为一些特殊原因所导致的,可我迟到完全就是因为自己没有把工作放在一个重要的位置上,所以在上班的时候会出现这种松懈的情况,按理来说,迟到一次后,以后会深刻的记住这次教训才对,不应该短时间再犯,可我却成为了例外,所以在这里我也自愿接受公司对我做出的惩罚,我绝对不会有什么怨言的,这是我的失误所犯下的错误,要是我不抓紧时间改正一下的话,以后或许还会造成更大的影响,为了给大家做一个反面教材,这一次就拿我来“开到”吧,要是我以后再迟到了,直接扣除我当月的所有补贴!

此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

《企业员工上班迟到检讨书.doc》
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